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QUESTION NO: 1
A company has decided to terminate the employment of an executive for performance reasons. The
HP Manager to create a severance package. Which of the following factors would NOT be considered when creating the final severance package?
A. Severity of his lock of performance
B. Length of service at company
C. Total compensation in relation to severance package
D. Notice pay protection laws
Answer: A

QUESTION NO: 2
Which of the following does NOT represent a strategic financial goal for a global company?
A. Effectively manage currency exchange fluvtuations
B. Decrease cost of goods
C. New market penetration
D. Increase revenue
Answer: C

QUESTION NO: 3
An organization has decided to utilize a geographic organizational structure. It has several offices throughout Europe and one office in Asia, in particular, in Shenzhen, China. Although the European offices are very well integrated into headquarters, the office in China has been running fairly independently. Of the locations, this office has been the most resistant to expatriates entering and to developing local talent, In fact, headquarters suspects that most of the hiring and promotions have been based on nepotism. Which of the following gaps does the China office NOT exhibit in this scenario?
A. Retention gap
B. Skill & competency gap
C. Knowledge sharing gap
D. Succession gap
Answer: A

QUESTION NO: 4
Which of the following factors is an incentive for company to pursue localization?
A. Market reponsiveness
B. Brand integrity
C. Product quality
D. Economies of scale
Answer: A

QUESTION NO: 5
Which of the following is NOT a common mistake in selection procedures?
A. Ignore long-term strategic considerations and goals for the position
B. Adjusting global competencies to local cultures
C. Use insufficient or not valid selection criteria
D. Choose final candidate too quickly based on time constraints
Answer: B

在短短幾年中，HRCI的Huawei H20-684_V1.0考試認證在日常生活中給人們造成了影響，但未來的關鍵問題是如何更有效的第一次通過HRCI的Huawei H20-684_V1.0考試認證？回答這個問題就是利用Shobhadoshi HRCI的Huawei H20-684_V1.0考試培訓資料，有了它便實現了你的第一次通過考試認證，你還在等什麼，去獲得Shobhadoshi HRCI的Huawei H20-684_V1.0考試培訓資料，有了它將得到更多你想要的東西。 我們的專家為你即將到來的考試提供學習資源，不僅僅在于學習， 更在于如何通過Microsoft SC-100-KR考試。 Shobhadoshi HRCI的Cisco 200-301-KR考試培訓資料就是這樣成功的培訓資料，舍它其誰? 有了HRCI PCI SSC QSA_New_V4認證考試的證書就相當於人生有了個新的里程牌，工作將會有很大的提升，相信作為IT行業人士的每個人都很想擁有吧。 Huawei H12-821_V1.0 - Shobhadoshi之所以能幫助每個IT人士，是因為它能證明它的能力。

Updated: May 28, 2022